专业办公室设计颜色搭配要素
专业办公室设计颜色搭配要素
低矮的需要浅色调。一般老式写字楼里,各办公室面积不大,但房子高,很容易给人一种空荡荡、冷清的感觉。对于新式写字楼和写字楼来说,办公室面积比较大,但房间高度比较低,很多员工在大房子自房的高低办公室工作,容易感到拥挤,思想上容易产生压抑。为了调节办公空间,给人不舒服的感觉,可以换颜色。老式写字楼一般使用深棕色的木栅栏,因为深色会给人收缩感。
新式写字楼很大,但房间很低,所以需要鲜红色的浅色。浅色会引起扩张感,使办公空间看起来很大,所以用浅蓝色淡绿色搭配墙面的颜色比较合适。米色千万不要用米色。因为米色会让你感到困倦,如果有灰尘,长时间不打扫的话,看起来会很旧。
阴凉的 需要暖色,阳光充足的话心情会很愉快,但也避免不了部分办公室阴凉,也没有窗户,只能依靠冰冷、沉闷、人工光线。这种办公室设计千万不要使用冷色调、砖红色、印度红色、橙色等颜色,墙壁不要使用反射能力强的颜色。这是因为职员受到光刺激,会引起眼睛疲劳,失去精神,无形中降低生产力。
创意员工的办公室设计需要鲜艳的颜色。实际上,员工的工作性质也是色彩搭配需要考虑的因素,要求研究机构等员工细心踏实的办公室,使用清淡的颜色,员工思维活跃,经常相互讨论的办公室。例如,创意策划部门要以明亮、明亮、跳跃的颜色为亮点,激发员工的想象力。
领导的座位颜色在搭配时选择深色。一个单位对 的颜色不仅要整体一致,还要考虑通过局部色彩差异区分员工等级。例如,公司一般职员的桌子是浅色的,座位是暗红色的。这是整个冷色中活跃的亮点,让高管们一眼就能看到员工的工作情况。公司中层管理人员和高层管理人员的办公室都是木纹棕色的,但中层软院的座位是蓝灰色的,高层扮演的座位是黑色的,显得庄重权威。
对于会议室,主色调也要根据办公空间的用途来选择。会议室实际上是想把注意力集中在发言者身上,所以主色可能类似于办公室的选择,但是桌椅的亚瑟想和中层管理人员的桌椅一起死,可以感觉到普通员工更进一步了。高层管理人员可以再次俯身,听不到下达的感觉。出席会议的所有人嗯,要公平地说。
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